Державне стимулювання створення робочих місць для молоді

Державне стимулювання створення робочих місць для молоді

И. И. Кириченко, Т. А. Мартюхина, Л. В. Паянова

Анотація. У статті проаналізовано сучасний стан працевлаштування випускників після завершення навчання в різних закладах освіти, запропоновано механізм стимулювання створення робочих місць для молоді. Визначальними принципами побудови механізму стимулювання роботодавців до ство­рення робочих місць для молоді мають стати: 1. Створення державою нормативно-правових, фінансо­во-економічних та організаційно-адміністративних передумов для розширення сфери ефективного використання праці молоді при дотриманні вимог законодавства та економічної доцільності. 2. За­безпечення більш сприятливих (порівняно з усіма іншими суб'єктами господарської діяльності) умов роботи підприємств (установ, організацій), параметри діяльності яких стосовно використання праці молоді, формування її конкурентоспроможності й трудової мобільності відповідають меті та завдан­ням державної молодіжної політики, оцінені державою як бажані для поширення та зразку для по­дальшого вдосконалення системи формування, використання і розвитку трудового потенціалу мо­лоді.

Ключові слова: державне стимулювання, молодь, вищий навчальний заклад.

Государственное стимулирование создания рабочих мест для молодежи

Аннотация. В статье проанализировано современное состояние трудоустройства выпускников после завершения обучения в разных учебных заведениях, предложен механизм стимулирования создания рабочих мест для молодежи. Определяющими принципами построения механизма стимулирования работодателей к созданию рабочих мест для молодежи должны стать: создание государством норма­тивно-правовых, финансово-экономических и организационно-административных предпосылок для расширения сферы эффективного использования работы молодежи при соблюдении требований за­конодательства и экономической целесообразности; обеспечение более благоприятных (сравнитель­но со всеми другими субъектами хозяйственной деятельности) условий работы предприятий (учреж­дений, организаций), параметров деятельности относительно использования работы молодежи, фор­мирование ее конкурентоспособности и трудовой мобильности. За это должны отвечать цели и зада­чи государственной молодежной политики, принятые государством как благоприятные для распрос­транения и дальнейшего совершенствования системы формирования, использования и развития тру­дового потенциала молодежи.

Ключевые слова: государственное стимулирование, молодежь, высшее учебное заведение.

І. І. Кириченко, Т. О. Мартюхіна, Л. В. Паянова

Донецький державний університет управління, вул. Челюскінців, 163а, м. Донецьк, Україна, 83000. E-mail: info@dsum.edu.ua

Отримана 10 березня 2010, прийнята 26 травня 2010.

И. И. Кириченко, Т. А. Мартюхина, Л. В. Паянова

Донецкий государственный университет управления, ул. Челюскинцев, 163а, г. Донецк, Украина, 83000. E-mail: info@dsum.edu.ua

Получена 10 марта 2010, принята 26 мая 2010.

State stimulation of creation of workplaces for

young people

I. I. Kyrychenko, T. А. Martyukhyna, L. V. Payanova

Donetsk State University of Management, 163а, Chelyuskyntsev Str, Donetsk, Ukraine, 83000. E-mail: info@dsum.edu.ua

Received 10 March 2010, accepted 26 May 2010.

Abstract. The modern state of employment of graduating students after completion of teaching in different educational establishments is analysed in the article, the mechanism of stimulation of creation of workplaces is offered for youths. To creation of workplaces for young people must become determining principles of construction of mechanism of stimulation of employers: 1. Creation by the state of low, economic and organizationally-administrative pre-conditions for expansion of sphere of the effective use of work of young people at the observance of requirements of legislation and financial viability. 2. Providing of more favourable (comparative with all other subjects of economic activity) terms of work of enterprises (establishments, organizations), parameters of activity, in relation to the use of work of young people, forming of its competitiveness and labor mobility. For it must be responsible to the purpose and tasks of state youth policy, accepted by the state as systems of forming friendly to distribution and further perfection, use and development of labor potential of young people.

Keywords: state stimulation, young people, higher educational establishment.

 

« Содержание


2


по автору: А Б В Г Д Е Ё Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я

по названию: А Б В Г Д Е Ё Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я