Організування — це вид управлінської діяльності, який відображає процес створення структури управління організацією.
Організування як функція менеджменту—комплекс заходів із створення передумов свідомого, цілеспрямованого функціонування виробничо-господарської системи: упорядкування структур, відносин і процесів у керуючій і керованій підсистемах організації.
Основна діяльність підприємства — всі етапи процесу виробництва, від придбання ресурсів до гарантійного обслуговування, які відбуваються безпосередньо на підприємстві.
Особистість — конкретна людина, носій свідомості і самосвідомості, певного соціального статусу й ролей.
Паблік рілейшнз (public relations) — мистецтво формування і підтримки відносин із навколишнім середовищем, зв’язків з громадськістю.
Партисипативний (англ.= райісіраП — участь) менеджмент — менеджмент, оснований на широкій участі працівників організації в процесі управління.
Партнерство - об’єднання двох чи більше людей (сторін), що діють як співвласники на підставі договору (домовленості, контракту), що не йде в розріз з чинним законодавством.
Передавання інформації — переміщення її певним каналом зв’язку від джерела до споживача.
Передбачення — найзагальніше, абстрактне уявлення про майбутнє, властива людині специфічна форма випереджувального відображення дійсності.
Перетворення інформації — аналітико-синтетичне вивчення змісту інформації та підготовка нової (вторинної) у зручному для подальшого використання вигляді.
Підвищення продуктивності — результат управління і втручання в ключові процеси перетворення або праці.
Підприємець: 1) людина, що здійснює бізнес, розпочинає нову справу, реалізує певні нововведення, вкладає власні кошти в розвиток підприємства і зважується на ризик, долає протидію зовнішнього середовища, словом, рухає суспільство у напрямку постійного вдосконалення; 2) людина, яка готова йти на ризик, нововведення, новаторство, зміни в організації; регулює процес створення нового, несе фінансову, моральну та соціальну відповідальність; отримує грошовий дохід та задоволення від досягнень; розвиває власну справу на засадах вкладення додаткових фінансових коштів (своїх та позичених) і залучення матеріальних цінностей.
Підприємництво: 1) господарська діяльність підприємця, особливий, творчий тип господарювання (економічної поведінки), якому притаманне новаторство, пошук ефективних способів використання ресурсів, активність та прагнення до нових перспектив, можливостей, творче ставлення до ризику. Підприємство - це виробничо-господарська одиниця, що являє собою сукупність матеріальних та людських ресурсів, певним чином організовану для досягнення конкретно поставлених цілей; 2) особливий стиль поведінки та дій, який відзначається ініціативністю й інно- ваційністю його суб’єктів у виробництві продукції, послуг; 3) це самостійна ініціатива, систематична, на власний ризик діяльність з виробництва продукції, виконання робіт, надання послуг з метою одержання прибутку.
Підприємство :1) основна ланка в системі продуктивних сил, виробничих і соціальних відносин, у якій відбувається первинне, безпосереднє поєднання робочої сили з засобами виробництва і здійснюється самостійний кругообіг коштів у процесі розширеного відтворення; 2) це самостійний господарюючий статутний суб’єкт, який має права юридичної особи та здійснює певні види діяльності (виробничу, науково-дослідну, комерційну тощо) з метою одержання відповідного рівня результативності та прибутковості. Підприємство має самостійний баланс, розрахунковий та інші рахунки в установах банків, печатку зі своїм найменуванням.
Підприємство державне — це підприємство, засноване на загальнодержавній (республіканській) власності та власності адміністративно-територіальних одиниць.
» следующая страница »
1 ... 225 226 227 228 229 230231 232 233 234 235 ... 245