Політична економія

Інфляція може сприяти стягненню державою інфляційного по­датку. Його ставкою є показник рівня інфляції (показник знеці­нення грошей), а базою оподаткування — реальні залишки гро­шей (М/Р) на руках у населення.

Особливості впливу інфляції залежать від того, яка вона — пе­редбачувана чи непередбачувана. За передбачуваної помірної інф­ляції суб'єкти економіки встигають пристосуватись до зростання Цін. Наприклад, очікуючи річного збільшення цін на 5—7 % за Умови, що таке незначне зростання не вплине на ставки відсотків, виробники можуть збільшити обсяги пропозиції, а споживачі — скоригувати свої номінальні доходи. Якщо зміна поведінки ви­робників і споживачів не цілком нейтралізує наслідки інфляції, вони все одно не мають значної деструктивної сили. За непередба- Чуваної інфляції негативні наслідки для інвесторів та власників Доходів є максимальними.

Безробіття (неповна зайнятість). Одним із чинників неста­більності, економічної кризи є безробіття.

Безробіття — соціально-економічне явище, за якого певна кількість пра­цездатного населення хоче працювати, але не може знайти роботу.

Безробіття у кожному конкретному випадку породжене різни­ми чинниками, що зумовило різні тлумачення його причин, зок­рема неокласичну та кейнсіанську теорії безробіття.

Неокласична теорія безробіття. За цією теорією виникнення безробіття пов'язується з порушенням рівноваги на ринку праці, а саме з формуванням заробітної плати на рівні, який перевищує рівноважний — той, що формується під впливом попиту і пропо­зиції. Таке підвищення заробітної плати може бути наслідком конституційно встановленого мінімуму заробітної плати, орієн­тованого на забезпечення прожиткового мінімуму, а не на гра­ничний продукт праці, як того вимагає ринкове формування зар­плати. Часто на це впливає діяльність профспілок, метою яких є захист інтересів своїх членів, а однією з форм такого захисту — підвищення заробітної плати. Нерідко підприємці використову­ють його як інструмент запобігання плинності кадрів, стимулю­вання підвищення продуктивності праці в майбутньому.

Кейнсіанська теорія безробіття. Згідно з нею безробіття по­роджене відсутністю ефективного попиту або такого обсягу су­купних витрат, який забезпечує цілковите використання ресур­сів. Причиною відсутності ефективного попиту, на думку при­хильників цієї теорії, є його недостатнє регулювання державою, наслідком — неповна зайнятість і втрата частини потенційного продукту.

Для визначення рівня безробіття необхідно мати інформацію про кількість працездатних (економічно активне населення), зай­нятих і безробітних. Працездатні (робоча сила) — сумарна кіль­кість зайнятих і безробітних. Зайняті — особи, які виконують оп­лачувану роботу або мають роботу, але тимчасово її не виконують через хворобу, відпустку чи страйк. Безробітні — ті, хто не має роботи, але активно її шукає і готовий працювати.

Рівень безробіття визначають за формулою:

де и' — рівень безробіття; и — кількість безробітних; Ь — кіль­кість працездатних.

Визначення рівня безробіття має практичне значення, оскіль­ки на основі розрахунків можна оцінити ступінь відхилення фак­тичного (дійсного, того, що справді існує) рівня безробіття від природного (існує тому, що в економіці не може бути стовідсотко­вої зайнятості).

Перебування певної кількості економічно активного населен­ня поза роботою зумовлене такими причинами:

—               пошук умов для кращої реалізації власних здібностей, мож­ливостей кар'єрного просування або поява інших життєвих пріо­ритетів. Безробіття, яке виникає у зв'язку з пошуком кращої ро­боти, називають фрикційним;

—                втрата певною кількістю людей роботи у зв'язку зі змінами у техніці і технології виробництва, під час яких виникає попит на нові професії й види діяльності, знижується на існуючі. Спричи­нений цими змінами вид безробіття називають структурним.

 

« Содержание


 ...  337  ... 


по автору: А Б В Г Д Е Ё Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я

по названию: А Б В Г Д Е Ё Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я