Основи менеджменту. Практикум

а) з несправедливістю;

б) з бюрократизмом;

в) з егоїзмом.

13.  Що для вас найчастіше характерно?

а) недооцінюю свої здібності;

б) оцінюю свої здібності досить об’єктивно;

в) переоцінюю свої здібності.

14.  Що призводить вас до зіткнення й конфлікту з людьми най­частіше?

а) зайва ініціатива;

б) зайва критичність;

в) зайва прямолінійність.

Підрахунок результатів:

Запита

ння

Оціночні

бали

відповідей

Рівні

розвитку

конфліктності

Сумарне число балів

і.

а) 1

б) 2

в) 3

1 - дуже низький

14-17

2.

а) 3

б) 2

в) і

2 - низький

18-20

3.

а) 1

б) 3

в) 2

3 - нижче середнього

21-23

4.

а) 3

б) 2

в) і

4 - трохи

нижче

середнього

24-26

5.

а) 3

б) 2

в) і

5 - середній

27-29

6.

а) 2

б) 3

в) і

6 - трохи вище середнього

30-32

7.

а) 3

б) 2

в) і

7 - вище середнього

33-35

8.

а) 3

б) 2

в) і

8 - високий

36-38

9.

а) 2

б) 1

в) 3

9 - дуже високий

39-42

10.

а) 3

б) 1

в) 2

 

 

іі.

а) 2

б) 1

в) 3

 

 

12.

а) 3

б) 2

в) і

 

 

13.

а) 2

б) 1

в) 3

 

 

14.

а) 1

б) 2

в) 3

 

 

Якщо ви набрали більше 36 балів, це ще не означає, що ви належите до якогось із описаних типів конфліктних особистос­тей, але, швидше всього, характер у вас не з легких. Вам буває тяжко прийти до згоди не тільки з іншими, але й з самим со­бою. Більше того, імовірно, відсутність згоди з самим собою і є причиною вашої конфліктності.

2.                Методика вивчення способів реагування на конфліктні ситуації

Інструкція: із своїх варіантів вирішення конфлікту виберіть той, який найбільш близький вам [2].

1.  А. Іноді погоджуюсь, щоб відповідальність за рішення взяла на себе інша людина.

Б. Перш ніж обговорювати нашу різницю у поглядах, я нама­гаюсь звернути увагу на те, з чим ми обидва згодні.

2.  А. Намагаюся знайти компромісне рішення.

Б. Намагаюсь розв’язати питання з врахуванням інтересів моїх і партнера.

3.  А. Як правило, я наполегливо прагну добитися свого.

Б. Іноді можу пожертвувати своїми інтересами заради інтересів іншої людини.

4.  А. Насамперед пропоную піти на спільні поступки.

Б. Насамперед я намагаюсь не зачепити почуттів іншої людини.

5. А. Улагоджуючи спірну ситуацію, я весь час намагаюсь знайти підтримку іншої людини.

Б. Стараюся зробити все, щоб уникнути непотрібної напруже­ності.

6.   А. У суперечці я намагаюся уникнути неприємності для себе.

Б. Не приховую, що у суперечках мені найчастіше вдається

 

« Содержание


 ...  230  ... 


по автору: А Б В Г Д Е Ё Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я

по названию: А Б В Г Д Е Ё Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я