Місячний Ф.з.п. складається з денного Ф.з.п., оплати цілоденних простоїв, оплати основних і додаткових відпусток та компенсацій за невикористані відпустки, одноразових винагород за вислугу років, оплати невиходів з причини виконання державних і громадських обов’язків, оплати за навчання учнів на виробництві. Середню місячну заробітну плату обчислюють діленням місячного Ф.з.п. на середньомісячне число робітників.
Річний Ф.з.п. визначають як суму всіх місячних Ф.з.п. за рік.
ФОНД МАТЕРІАЛЬНОГО ЗАОХОЧЕННЯ (ФМЗ) - один із фондів економічного стимулювання, кошти якого призначені для преміювання трудових колективів та окремих працівників підприємства. ФМЗ є частиною фонду оплати праці.
ФОНД ОПЛАТИ ПРАЦІ - загальна сума коштів, що витрачається протягом певного часу на платню працівникам підприємства. Охоплює витрати на оплату праці основного виробничого персоналу підприємства, у тому числі премії робітникам і службовцям за виробничі результати, стимулювальні та компенсаційні виплати, витрати на оплату праці робітників, не зарахованих до штату підприємства, але зайнятих в основному виробництві.
ФОНД ПАЙОВИЙ - див. Пай.
ФОНД ПЕНСІЙНИЙ КОРПОРАТИВНИЙ - недержавний пенсійний фонд, засновником якого є юридична особа-працедавець або декілька юридичних осіб- працедавців і до якого можуть приєднуватися працедавці-платники пенсійних внесків. Учасниками цього фонду можуть бути лише фізичні особи, які є (або були) в трудових відносинах з працедавцями-засновниками та працедавцями-платниками цього фонду.
ФОНД ПІДПРИЄМСТВА ВАЛЮТНИЙ - сукупність належних підприємству коштів у вільно конвертованій валюті. Формується внаслідок реалізації експортної продукції, робіт і послуг відповідно до законодавства, що регулює зовнішньоекономічну діяльність, або через придбання валюти на біржі.
ФОНД РЕМОНТНИЙ - спеціальний резервний грошовий фонд підприємства, створюваний для фінансування всіх видів ремонтів основних фондів та їх технічного обслуговування. Формується підприємствами, котрі протягом року несуть нерівномірні витрати на ремонт і технічне обслуговування. Якщо вартість ремонту, яка може суттєво відрізнятися за місяцями року, враховувати у витратах виробництва, то величина цих витрат у різні періоди також може бути різною. Ф.р. дає змогу уникнути різких перепадів собівартості, оскільки відрахування з нього здійснюються рівномірно за нормативами, які підприємства розробляють і затверджують самостійно.
ФОНД РИЗИКУ - див. Фонд страховий (резервний, або фонд ризику).
ФОНД РОЗВИТКУ ВИРОБНИЦТВА (ФРВ) - один із фондів економічного стимулювання, кошти якого призначені для фінансування розширення виробництва, його реконструкції і технічного переобладнання, впровадження сучасної техніки і технології, проведення науково-дослідних робіт та інших заходів.
ФОНД СОЦІАЛЬНОГО РОЗВИТКУ (ФСР) - один із фондів економічного стимулювання, який є основним джерелом фінансування заходів щодо зміцнення матеріально-технічної бази соціально-культурної сфери, утримання її об’єктів, проведення рекреаційно-оздоровчих заходів, задоволення інших соціальних потреб працівників підприємства.
ФОНД СОЦІАЛЬНОГО СТРАХУВАННЯ З ТИМЧАСОВОЇ ВТРАТИ ПРАЦЕЗДАТНОСТІ - цільовий позабюджетний страховий фонд, який здійснює керівництво загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням і похованням, проводить збір і акумуляцію страхових внесків та інших коштів, призначених для матеріального забезпечення і соціальних послуг, забезпечує їх надання, а також здійснює контроль за їх використанням. Є правонаступником реорганізованого Фонду соціального страхування України. Фонд є некомерційною самоврядною організацією. Діяльність Фонду здійснюється за принципами: обов’язковості фінансування Фондом витрат, пов’язаних із наданням матеріального забезпечення та соціальних послуг; формування і використання страхових коштів на засадах солідарності та субсидування; цільового використання коштів; паритетності в структурі управління Фондом представників держави, застрахованих осіб та працедавців; відповідальності за реалізацію права застрахованої особи на матеріальне забезпечення та соціальні послуги. Механізм формування і використання фонду зображено на рисунку.
» следующая страница »
1 ... 357 358 359 360 361 362363 364 365 366 367 ... 396