Економічна теорія

ноі грошової одиниці обмінюватись на інші валюти.

Режими конвертованості

Повна конвертованість — можливість вільно здійсню­вати (без будь-яких обмежень) усі валютні операції фізич­ним та юридичним особам.

Часткова конвертованість — передбачає певні обмежен­ня на обмінні валютні операції, які за вимогами МВФ не по­винні стосуватися платежів за поточні міжнародні операції.

Зовнішня конвертованість — надання повної свободи іноземним фізичним і юридичним особам щодо здійснен­ня валютних операцій.

Внутрішня конвертованість — надання права здійс­нювати обмінні операції національних грошових одиниць на іноземну валюту тільки фізичним і юридичним особам даної країни.

 6. Суть, причини, форми і тенденції розвитку міграції робочої сили

Міжнародна міграція робочої сили — переміщення працездатного населення з однієї країни в іншу з ме­тою пошуку роботи, нових сфер застосування своїх здібностей, кращих умов життя.

Національні від­мінності в рівнях заробітної плати

Міжнародні              Нерівномірність ін-

відмінності у вестиційних процесів вартості життя у різних країнах

~7~

Причини міжнародної міграції робочої сили

^______ і_________ ^

Відмінності в	Суттєві відмін-	Потреба у використанні
рівнях безро­	ності рівнів	іноземної робочої сили
біття між	життя населен-	національними держа­
країнами	ня різних країн	вами тощо

.Рис. 21.15. Причини міжнародної міграції робочої сили

Форми міжнародної міграції робочої сили

Безповорот­		Тимчасова		Сезонна —		Маятникова —
на — зміна		— зміна міс-		пошук се-		регулярні поїзд-
постійного		ця проживан-		зонної робо-		ки за кордон у
місця прожи-		ня хоч і на		ти за межа­		пошуках роботи
вання		тривалий,		ми своєї		з обов'язковим
		але визначе-		країни		поверненням у
		ний час				свою країну

Рис. 21.16. Форми міжнародної міграції робочої сили

Тенденції розвитку ММРС:

—  поширення міграційних процесів робочої сили прак­тично на всі країни світу;

—   головний напрям міграції робочої сили: з країн, що розвиваються, та країн із перехідними економіками у най­розвиненіші країни;

—   активізація міграційних процесів із однієї розвине­ної країни в іншу;

—  посилення міждержавних переселень у межах країн, що розвиваються;

—   пожвавлення маятникової міграції між країнами з перехідними економічними системами;

—   виникнення нової форми міграції робочої гали — міграції науково-технічних кадрів;

— посилення тенденції "втеча умів" із країн з перехідними економіками та країн, що розвиваються, у розвинені країни;

—   утворення нових привабливих міграційних центрів на Близькому Сході (Саудівська Аравія, Бахрейн, Кувейт, Ізраїль), у Латинській Америці (Аргентина, Бразилія, Вене­суела), у Південно-Східній Азії (Японія, Гонконг, Тайвань, Сінгапур);

 

« Содержание

» следующая страница »
1  ... 205 206 207 208 209 210211 212 213 214 215  ... 246